Selon un rapport du cabinet de conseil McKinsey Global Institute (MGI), un tiers des travailleurs américains peuvent perdre leur emploi et environ 800 millions de personnes dans le monde pourraient perdre leur emploi d'ici 2030 en raison de l'augmentation de l'automatisation. Le rapport est intitulé Emplois perdus, emplois gagnés : transitions de la main-d'œuvre à l'heure de l'automatisation.
Le rapport estime que jusqu'à 375 millions de travailleurs, soit 14 % de la population active mondiale, devront se reconvertir en raison de l'automatisation. D'après ses conclusions, les employés de la restauration et les opérateurs de machines sont les plus susceptibles d'être remplacés. En revanche, les emplois de jardiniers, de plombiers et d'aides-soignants (enfants et personnes âgées) sont les moins menacés, car ils restent difficiles à automatiser et ces professions n'offrent pas de salaires élevés.
« Même si le plein emploi est assuré d’ici 2030, des transitions majeures nous attendent, qui pourraient égaler, voire dépasser, l’ampleur des bouleversements historiques survenus dans les secteurs agricole et industriel », selon un rapport du McKinsey Global Institute publié ce mois-ci. « Si l’ automatisation entraîne un déclin de certains emplois, elle en transformera bien d’autres : 60 % des professions comportent au moins 30 % d’activités qui pourraient être automatisées. »
Selon les chercheurs de MGI, les emplois « les plus susceptibles d'être automatisés comprennent les emplois physiques dans des environnements prévisibles, tels que l'utilisation de machines et la préparation de restauration rapide. La collecte et le traitement des données sont deux autres catégories d'activités qui peuvent de plus en plus être réalisées mieux et plus rapidement avec des machines. Cela pourrait déplacer de grandes quantités de travail, par exemple dans le montage d'hypothèques, le travail parajuridique, la comptabilité et le traitement des transactions de back-office.
Non seulement le travail, avec une augmentation de l'automatisation, il y aura une augmentation des inégalités de revenus dans l'ensemble des États-Unis. Et si le taux de réemploi est lent, cela augmenterait le chômage frictionnel et diminuerait les salaires.
Pour trouver rapidement un emploi, les travailleurs doivent se former dans d'autres domaines, et le gouvernement et les entreprises devront les accompagner dans cette formation afin de faciliter leur transition. « Outre la reconversion, diverses mesures peuvent être utiles, notamment l'assurance chômage, l'aide publique à la recherche d'emploi et le maintien des prestations sociales entre deux emplois », ainsi que « des solutions pour compléter les revenus, telles que des politiques de salaire minimum plus complètes, un revenu de base universel ou des augmentations de salaire liées à la productivité ».
Cependant, le rapport mentionne qu'il n'y aurait pas beaucoup de chômage car si même certaines tâches étaient automatisées, ces travailleurs préféreraient effectuer de nouvelles tâches.
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