2025 년 4 월 8 일

편견 없는 업워크 리뷰: 업워크는 여전히 생존 가능한가, 아니면 매력을 잃었는가?

기업 스트레스는 현실입니다. 웹사이트의 통계에 따르면 엎지르다 충격적인 진실을 밝혀냅니다. 미국에서 매년 약 120,000명이 사망합니다. 그렇습니다. 매년! 직장 관련 스트레스로 인해 사망합니다. 게다가 직장 관련 스트레스, 불안, 우울증으로 인해 매년 17만 일의 병가가 손실됩니다.

이것 때문에, 42 비율 Forbes 기사에 따르면, 직원의 90%가 직장을 그만두고 새로운 직장을 찾았으며, 직장의 스트레스 때문이라고 비난했습니다. 하지만 그저 변덕스럽게 직장을 그만둘 수는 없습니다. 가족은 어떻게 될까요? 미래는 어떻게 될까요?

그래서 사상적 리더들은 타협안을 찾았습니다. 1970년대에 원격 근무 또는 "원격근무"라는 개념이 등장했는데, 이는 일반 사무직 근로자처럼 돈을 벌 수 있지만 집에서 일하는 것입니다. 재택근무 설정은 실제로 수십 년 전에 시작되었다는 것을 아는 것은 흥미롭습니다. 인기가 지금에야 번창하고 있는 것 같습니다. 실행 가능한 일자리를 찾으려면 구인 광고 플랫폼이 필요합니다. 원격 근무의 경우 최고의 선택은 Indeed가 아닙니다. Indeed에서 원격 일자리 기회가 있을 수 있지만 가장 좋은 방법은 Upwork와 같은 플랫폼으로 향하는 것입니다. 업워크 리뷰, 이것이 이상적인 선택일까요?

2013년에 설립되어 현재 캘리포니아 캠벨에 본사를 두고 있는 Upwork는 수십만 명의 고객에게 도움을 주었습니다. 프리랜서 찾기 할당된 작업을 수행하기 위해. 그러나 Upwork는 주로 정책 변경 및 업데이트로 인해 경쟁사에 밀려났습니다. 예를 들어, 이전에는 Upwork에서 무제한으로 지원할 수 있었지만 이제는 Upwork에 지원하기 위해 특정 수의 크레딧이 필요합니다.

따라서 프리랜서들은 다음과 같이 묻습니다. Upwork는 오늘날에도 여전히 실행 가능한 옵션인가, 아니면 매력을 잃었는가? 이 리뷰에서 평가 여정을 시작해 보겠습니다.

Upwork에 주목하다

업워크는 구인 공고 플랫폼이지만, 스마트 캐주얼 복장을 하고 면접이 진행될 사무실로 가야 하는 면접에 초대하지는 않습니다. 오히려 웹 디자인 및 개발, 마케팅, 글쓰기, 컴퓨터 코딩, 그래픽 디자인 등 다양한 분야의 프리랜서를 위한 마켓플레이스입니다. 고객과 프리랜서는 각각 근로자를 찾고 일자리를 찾기 위해 계정에 가입할 수 있습니다. 그런 다음 물론 돈을 받습니다.

업워크의 작동 방식

업워크는 사용하기 매우 쉽습니다. 자신을 위한 가치를 찾거나 가족을 위한 추가 수입이 필요하든, 업워크 계정에 로그인하고 Facebook 계정을 좋아요한 다음 프로젝트 기반, 파트타임 또는 풀타임 등 일자리를 찾을 수 있습니다.

이 플랫폼은 잠재적인 고객인 독립 계약자가 필요할 경우 면접이나 테스트를 설정할 수 있는 메시징 기능을 갖추고 있습니다.

이 도구는 다른 전문 프리랜서 구인 플랫폼, 예를 들어 디자이너를 위한 99designs나 원격 엔터테인먼트 종사자를 위한 웹사이트 등과는 달리 모든 사람을 위한 것입니다.

하지만 오늘날 업워크는 이미 엄청나게 바뀌었습니다. 여러 사용자가 직원들로부터 매일 점점 더 적은 응답을 받고 있다고 보고합니다. 또한 지원하기 전에 필요한 크레딧 금액 또는 Connects가 있습니다. 즉, 이러한 크레딧은 무료가 아니며 더 많은 일자리에 지원하려면 구매해야 합니다. 하루에 제한된 수의 크레딧만 제공되며 크레딧이 다시 채워질 때까지 기다려야 합니다.

Upwork의 주요 기능

Upwork의 주요 기능은 다음과 같습니다.

구인 매칭 및 이메일 구인 알림

업워크는 알고리즘을 사용하여 일자리를 찾는 프리랜서와 그들의 기술과 경험에 맞는 일을 매치합니다. 검색을 필터링하여 기술과 맞는 일자리를 찾거나, 일자리 알림 기능을 켜서 이메일로 어떤 일자리가 자신에게 적합한지에 대한 알림을 받을 수 있습니다.

프로필 및 제안

이것을 이력서로 사용하거나, 직장 경험을 확대해서 보여주는 Facebook 프로필을 좋아하세요. 잠재적 고용주가 볼 수 있습니다. 따라서 Upwork에서 매력적인 프로필을 만들어야 합니다. 기술, 이전 작업, 심지어 자격증까지 보여줄 수 있는 탭이 있습니다. 이

이 방법을 사용하면 각각의 일자리에 수동으로 지원할 때 반복해서 입력할 필요가 없습니다.

연결 

그렇지 않으면 신청 자격을 얻기 위한 크레딧으로 알려진 Upwork의 Connects 기능은 아마도 가장 논란이 많은 기능일 것입니다. 프리랜서가 무제한으로 신청할 수 있기 때문에 이전에는 존재하지 않았습니다. 이제 각 작업에는 신청을 수락하기 위해 특정 양의 Connects가 필요합니다. 일부 작업은 Connects가 적고 일부 작업은 Connects가 많습니다. Connects가 소진되면 플랫폼에서 신청을 통과시키지 않습니다. 비디오 게임 캐릭터가 체력 막대가 다시 채워질 때까지 기다리는 것처럼 Connects가 보충될 때까지 기다려야 합니다.

보장된 지불

고용되면 귀하와 고용주가 두 사람에게 적합한 지불 방법에 동의할 수 있지만, 고용주가 Upwork 플랫폼을 통해 직접 지불하기로 결정할 수도 있습니다. 일반적으로 에스크로 서비스로 알려진 이 서비스는 웹사이트에서 귀하의 수입을 실제 은행 계좌로 인출할 수 있는 "은행"을 제공합니다.

보고서 및 추적

업워크는 당신을 결코 허우적거리게 두지 않을 것입니다. 프리랜서는 수입, 근무 이력, 고객 피드백, 근무 시간표를 추적할 수 있습니다. 이렇게 하면 당신은 당신의 일을 더 잘 통제할 수 있습니다. 또한 고용주가 보상 시간 전에 당신에게 질문할 경우 증거를 제공할 수 있습니다.

고객센터

즉, Upwork는 귀하의 질문에 답변할 수 있는 신뢰할 수 있는 지원팀이 있는 합법적인 플랫폼입니다. 지불이나 플랫폼 탐색에 대한 질문이 있습니까? 인간 지원팀과 채팅하거나, 티켓을 제출하거나, 커뮤니티 포럼에 참여할 수 있습니다.

유망한 기능들이죠? Upwork는 체계적인 메시징 기능, 학습 리소스, 기술 테스트로도 유명하여 고용주가 적합한 근로자를 고용하도록 보장합니다.

단점은 무엇입니까?

Upwork는 기능의 아름다움에도 불구하고 프리랜서를 위한 완벽한 구직 플랫폼이 아닙니다. 그 이유는 다음과 같습니다.

  • 오늘 일자리를 신청하고 신청한 주 안에 채용될 수 있는 플랫폼을 찾고 있다면 Upwork는 당신에게 적합하지 않습니다. 이전과 달리 Upwork에서는 잠재 고객이 응답하기 전에 기다리는 시간이 많이 걸렸습니다. 그 이유는 특정 수의 Connect가 필요하고 경쟁이 치열하기 때문일 수 있습니다. 일자리에는 말 그대로 수백 명의 지원자가 있을 수 있습니다.
  • 업워크는 또한 고객으로부터 얻을 수 있는 수익을 극대화하고 싶다면 당신에게 완벽한 플랫폼이 아닙니다. 진지하게요? 아직은 아니지만, 업워크는 당신이 수익을 올리는 곳마다 수익을 내기 때문에, 두 분 모두 웹사이트 내에서 결제를 처리하기로 결정했다면 고객이 지불한 전액을 받지 못합니다. 마치 대행사에서 일하는 것과 같습니다. 해결책은 다른 곳에서 돈을 받는 데 동의하는 것이지만, 페이팔도 엄청난 수수료가 있습니다.
  • 안타깝게도 Upwork의 보안 정책에 대한 실수로 인해 플랫폼에 사기가 퍼지고 있습니다.

결론: Upwork가 당신에게 적합할까요?

이러한 단점이 사실이지만, Upwork에서 오랫동안 일자리를 찾고 있는 사람들에게 물어봐도 혜택과 특전이 그들을 압도합니다. Upwork는 여전히 Upwork입니다. 공공 시장에서 찾을 수 있는 것보다 루이비통 가방을 선택하는 것과 같습니다. Upwork가 매력을 잃었다고 생각하는 것은 실제로 자신이 처한 일자리 상황에 달려 있습니다.

저자 소개, 

관리자


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