जब कामको लागि आवेदन दिईन्छ, भर्तीकर्ताहरूले तपाइँको प्राथमिकताहरू स्क्यान गर्न र तपाइँलाई के मनपर्दछ र के तपाइँ चाहनुहुन्न भनेर निर्धारित गर्न केवल तपाइँको सोशल मिडिया खाताहरू खोज्न थाल्दछ। जे भए पनि, इन्स्टाग्राम सामान्यतया तपाइँको मनपर्ने सोशल मिडिया प्लेटफर्म हो जहाँ तपाइँ तस्विरहरू पोस्ट गर्नुहुन्छ र के होइन, त्यसैले भर्तीकर्ताहरूले यसको खोजी सुरु गर्न सक्छन्। तर तिनीहरूले के खोज्छन्, र सम्भावित कर्मचारीहरूलाई "स्टक" गर्नु किन महत्त्वपूर्ण छ? तिनीहरू कसरी पक्का हुन सक्छन् कि तपाईंले पृष्ठलाई थप रोचक बनाउनको लागि केहि मेकअप गर्नुहुन्न? तपाईको सोशल मिडिया प्लेटफर्महरू पछ्याउँदा भर्तीकर्ताहरूले के खोज्छन् भन्ने कुरा यहाँ छ।
मेरो बारे सेक्सन
मेरो बारेमा, यो खण्डले तपाईंको प्रोफाइलमा पुग्दा तिनीहरूले जाँच गर्ने पहिलो चीज हो, किनकि यो खण्डले तपाईंको प्राथमिकताहरू, मनपर्नेहरू, मन नपर्नेहरू, र समग्र स्वभावलाई उजागर गर्दछ। निस्सन्देह, यो धेरै असम्भव छ कि तपाइँ नग्न सुत्न घृणा गर्नुहुन्छ वा तपाइँ कुंग फु चलचित्रहरू हेर्न मन पराउनुहुन्छ, तर यो खण्डले तिनीहरूलाई तपाइँको व्यक्तित्वमा हेर्न अनुमति दिन्छ। खण्डमा सामान्यतया उद्धरण वा भनाइ समावेश छ। तिनीहरूले तपाइँको व्याकरण कौशल र व्यक्तित्व जाँच गर्न सक्छन्। भर्ती गर्नु अघि, भर्तीकर्ताहरू केवल हेर्न चाहन्छन् कि तपाइँको सोशल मिडिया प्रोफाइल तपाइँले आवेदन गर्नुभएको कामको लागि कभर लेटरमा लेखेको कुरासँग मेल खान्छ।
एक पटक जब उनीहरू तपाईको तपाईको विवरण पढ्छन्, तपाईले त्यसलाई कभर पत्रमा लेख्नु भएकोसँग तुलना गर्नेछ। यदि त्यहाँ कुनै भिन्नता वा "लुकेको सत्य" छ भने, तपाईं सम्झौता हुन सक्नुहुन्छ। तिनीहरू केवल यो सुनिश्चित गर्न चाहन्छन् कि उस्तै व्यक्ति हो, अरू कोही नभए पनि ऊ त्यस्तो व्यक्ति हो जसलाई उनी नास्तिक छन्। जबकि राम्रो रात को फोटोहरु रमाईलो हुन सक्छ, यसले तपाईंको प्रतिष्ठा पनि नष्ट गर्न सक्छ र तपाईंलाई उनीहरूको कामको लागि अयोग्य व्यक्तिको रूपमा प्रस्तुत गर्दछ।
धेरै व्यक्ति राजनीतिक वा धार्मिक विचारका बारे लेख्छन्, जुन कामका लागि कोही राम्रो व्यक्ति छ कि छैन भनेर निर्धारण गर्न पनि महत्त्वपूर्ण चरण हुन सक्छ। केहि कम्पनीहरूले 99 XNUMX% ध्यान दिएन भने पनि, तपाईलाई तपाईको राजनैतिक दृष्टिकोण वा विशिष्ट धार्मिक अनुशासनको कारण अस्वीकार गर्न सक्छ। तपाईंलाई त्यो आवश्यक छैन। यसैले यी विषयहरूको बारेमा लेख्नबाट जोगिनु राम्रो काम हो किनभने यसले प्रायः द्वन्द्व निम्त्याउँछ। यसको सट्टा बुद्धिमानी कुरा भनेको तपाई विश्व वा देशको राजनीतिको बारेमा सोच्नु भन्दा प्रेरणादायी विचारहरु लेख्नु हो किनभने तपाईको मालिकले तपाईलाई व्यापारको बारेमा कुरा गर्ने छ मध्य पूर्वको अर्थशास्त्रको बारेमा होइन।
आफ्नो र तपाईंको साथीहरूको फोटोहरू
धेरै पटक, तपाईंसँग लज्जित भएको चित्र हुनेछ, र तपाईं यसलाई लुकाउन चाहनुहुन्छ। तपाईंसँग सायद त्यो साथी छ जसले तपाईंलाई "सम्झौता" गर्न मन पराउँछ र रक्सीको मुडमा तपाईंको तस्विर देखाउँछ, यो धेरै सम्भावना छ कि भर्तीकर्ताहरूले यो याद गर्नेछन्। कुनै पनि लागूपदार्थ, यौन, वा अपवित्र सन्दर्भको मतलब तपाईं व्यावसायिक रूपमा हुनुहुन्न। लेख्दा शिल्प पुनःसुरु, तपाई सधैं राम्रो प्रकाशमा आफूलाई प्रस्तुत गर्न चाहनुहुन्छ। तर यो सद्भावना सजिलैसँग एकल तस्बिरले बर्बाद गर्न सक्छ जसले तपाईंलाई बोङ चुरोट वा शर्ट बिना नाचिरहेको देखाउँछ।
साथै, तिनीहरूले तपाईं आफैलाई, तपाईंका साथीहरू, र तपाईं वरपरका सबै चीजहरू कसरी बुझ्नुहुन्छ भनेर हेर्नका लागि तपाईंको फोटोहरूको विवरण जाँच गर्नेछन्। यसले तपाईंको बारेमा धेरै कुरा गर्छ, र यदि तिनीहरूले कुनै अनुपयुक्त विवरण फेला पारेमा, तपाईंले आफ्नो आवेदन अस्वीकार गर्ने जोखिममा हुनुहुन्छ। कुनै बहाना छैन। तसर्थ, एउटै तस्विरको कारणले गर्दा तपाईंले काम गुमाउनुहुने छैन भनेर निश्चित हुन अनुपयुक्त तस्बिरहरूलाई न्यूनीकरण गर्ने प्रयास गर्नुहोस्। यदि तपाइँ आफैंलाई व्यावसायिक रूपमा प्रस्तुत गर्नुहुन्न भने, तपाइँ कसरी उनीहरूले तपाइँलाई उनीहरूको कम्पनीको एक पेशेवर कार्यकर्ताको रूपमा प्रस्तुत गर्ने अपेक्षा गर्नुहुन्छ?
यदि तपाईंसँग तस्विरहरू छन् जहाँ तपाईं पेशेवर देख्नुहुन्छ, यो धेरै सम्भावना छ कि भर्तीकर्ताहरूले तपाईंलाई काममा राख्ने विचार गर्नेछन्। यसको मतलब तपाइँ एक पेशेवर कार्यकर्ता हुनुहुन्छ जसले तपाइँको प्रस्तुतीकरण को लागी राम्रो हेरचाह गर्दछ। हिंसात्मक वा यौन सन्दर्भ भएको कुनै पनि तस्बिरले भर्तीको सम्भावना कम गर्छ। तपाईंलाई "खराब प्रकाश" मा चित्रण गर्ने एउटा मात्र तस्वीरले समग्र निर्णयलाई असर गर्न सक्छ, त्यसैले यो मनमा राख्नुहोस्। तपाईंले आफ्नो सपनाको जागिर गुमाउन चाहनुहुन्न किनभने तपाईंले केवल अन्डरवियर लगाएर तस्विर लिनुभयो किनभने तपाईं कसैलाई प्रभाव पार्न चाहनुहुन्छ।
तपाईका अनुयायीहरू
तपाईलाई पछ्याउने व्यक्तिहरूले तपाई र तपाईसँगको सामाजिक अन्तरक्रियाको बारेमा पर्याप्त बताउँछन्, ताकि तिनीहरूले तपाईको "प्रोफाइल बनाउन" सक्छन्। भर्तीकर्ताहरूले तपाईंले आफ्ना अनुयायीहरूलाई के लेख्नुहुन्छ, साथै तपाईं उनीहरूसँग कसरी अन्तरक्रिया गर्नुहुन्छ भनेर जाँच गर्नेछन्। यो तपाईंको व्यक्तित्व मूल्याङ्कन गर्ने राम्रो तरिका हो। यस कारणका लागि, अनुपयुक्त टिप्पणीहरू लेख्नबाट जोगिन र अपमानजनक भाषा प्रयोग गर्नाले तपाईंलाई गम्भीर, व्यावसायिक र सामाजिक नभएको व्यक्तिको रूपमा प्रस्तुत गर्दैन। यसको सट्टा, भर्तीकर्ताहरूले तपाईंलाई जिम्मेवार व्यक्तिको रूपमा देख्नेछन् र जसले तिनीहरूका "साथीहरू" को राम्रो हेरचाह गर्छन्, जसको मतलब तपाईं कम्पनीको नीतिमा फिट हुन सक्नुहुन्छ।
व्यक्तिहरू जुन तपाईलाई रूचिकर भेटिन्छ तपाईको रुचिको क्षेत्र चित्रण गर्दछ, त्यसैले अन्धकार वा हिंस्रक जस्तो व्यक्ति / चीजहरूको अनुसरण गर्नबाट बच्नुहोस्। के तपाइँ मनोरञ्जनात्मक र प्रफुल्लितकारी फेला पार्नुहुन्छ (यदि तपाईं एक कालो-हास्य प्रशंसक हुनुहुन्छ), अरू कसैले दुर्व्यवहार वा अनुपयुक्त पाउन सक्छ। एक पटक तपाईंले कसैलाई पछ्याउन थाल्नुभयो भने त्यो दिमागमा हो। यो होइन कि तपाईंले व्यंग्यात्मक कथाहरूलाई बढावा दिने वेब पृष्ठ पछाडि छोड्नुपर्दछ, तर आफैलाई "स्वस्थ रमाइलो" मा सीमित गर्नुहोस्। याद राख्नुहोस्, गुगलले तपाईंको प्राथमिकताहरू सजिलैसँग प्रकट गर्दैन, तर twitter हुनेछ।
व्यक्ति तपाईले अनुसरण गर्नुहुन्छ
तपाईंले फलो गर्नुहुने पृष्ठहरू र व्यक्तिहरूले तपाईं र तपाईंको प्राथमिकताहरू, साथै तपाईंका रुचिहरू र शौकहरूको बारेमा कुरा गर्छन्। मानिसहरू सामान्य ज्ञान भएको भरपर्दो व्यक्ति र लागूपदार्थ वा हिंसामा रुचि नभएको बरु आफूले काम गर्ने उद्योगमा काम गर्न चाहन्छन्। नराम्रो बानी भएका मानिसहरूसँग कोही पनि काम गर्न चाहँदैनन्। यदि तपाईंले वेब डिजाइन स्थितिको लागि आवेदन दिनुभएको थियो भने, तपाइँको भर्तीकर्ताहरूलाई तपाइँले काम गर्न चाहनु भएको उद्योगमा रुचि छ भनेर हेर्न अनुमति दिनु बुद्धिमानी हुनेछ, किनकि यसको मतलब तपाइँ नवीनतम प्रचलनहरू, प्रविधिहरूसँग अद्यावधिक रहनुभएको छ। र नवाचारहरू।
तपाईंको गतिविधि
जब एक सामाजिक प्रोफाइल stalking, यो प्रोफाइल को गतिविधि र यसको कार्यहरु मा अन्तरदृष्टि प्राप्त गर्न सम्भव छ। चाहे तपाईं एक सक्रिय सामाजिक प्रोफाईल हो जुन धेरै वस्तुस्थिति, चित्र, र लिंक पोष्ट गर्दछ, तपाईंले पोष्ट गर्नु भएको कुराको राम्रो ख्याल राख्नु पर्छ। उदाहरणको लागि कोही जनावरले दुर्व्यवहार मन पराउने कामदारलाई चाहँदैन। तसर्थ, भर्तीकर्ताहरूले तपाइँको प्रोफाइल मा एक नजर लिन्छ र तपाइँ पहिले नै के गर्नुभयो भनेर निश्चित गर्न समयरेखा जाँच गर्दछ कि तपाइँ कोही पागल होइन भनेर। भर्तीकर्ताहरूले तपाईंको बानी, विचार, र तपाईंलाई मन पराउने सek्गीतमा झुकाउन सक्दछन्, त्यसैले वास्तवमा "तपाइँ" नभएको कुरा पोस्ट गर्नबाट जोगिनुहोस्।
तिम्रो विचार
व्यक्ति प्राय: सामाजिक प्लेटफार्महरू प्रयोग गर्दछन् फेसबुक, केहि विचारमा आफ्ना विचारहरू साझा गर्न, र यो प्राय: विश्व वा तपाईंको राज्यमा हुने घटनाहरूसँग सम्बन्धित छ। तपाइँ कसरी निश्चित घटनाहरूसँग सम्बन्धित गर्नुहुन्छ तपाइँको दर्शनको बारेमा बोल्छ र तपाइँको व्यक्तित्वको साँचो पक्ष प्रकट गर्दछ। तपाइँका विचारहरू प्रस्तुत गर्न यो एक उत्तम तरिका हो। जे होस्, यो एक गम्भीर ब्याकफायर हुन सक्छ जुन तपाईंलाई भर्ती गर्नेहरूलाई अस्वीकार गर्दछ कामका लागि तपाईंलाई विचार गर्न। तिनीहरू हेर्न चाहन्छन् कि तपाईं उद्योग आविष्कार र नयाँ चीजहरूसँग कसरी सम्बन्धित हुनुहुन्छ जुन नयाँ ब्रिटेनका प्रधानमन्त्रीको बारेमा तपाईंको सोच्दैन।