நிறுவனத்தின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி செவ்வாய்க்கிழமை பதவி விலகியதால், இணை நிறுவனர் மற்றும் உபெரின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி டிராவிஸ் கலானிக் பதவி விலகியுள்ளார். அந்த அறிக்கையின்படி, துணிகர மூலதன நிறுவனமான பெஞ்ச்மார்க் உள்ளிட்ட முக்கிய உபேர் முதலீட்டாளர்கள் குழு, கலானிக் உடனடியாக ராஜினாமா செய்யக் கோரியது.
தி நியூயார்க் டைம்ஸ் கருத்துப்படி, உபெரின் மிக முக்கியமான முதலீட்டாளர்கள் ஐந்து பேர் “நகரும் உபெர் முன்னோக்கி” என்ற தலைப்பில் ஒரு கடிதத்தை எழுதினர், இது தலைமை நிர்வாக அதிகாரி உடனடியாக விலக வேண்டும் என்று பரிந்துரைத்தது. பல மணிநேர கலந்துரையாடல்களுக்குப் பிறகு, கலானிக் ராஜினாமா செய்ய ஒப்புக்கொண்டார், ஆனால் உபெரின் குழுவில் நீடிப்பார் என்றும் இன்னும் பெரும்பான்மையான வாக்களிக்கும் பங்குகளை கட்டுப்படுத்துவார் என்றும் கூறப்படுகிறது.
சமீபத்திய மாதங்களில் நிறுவனத்தை பாதித்த உள் முறைகேடுகளின் எண்ணிக்கையின் பின்னர் இந்த செய்தி வந்துள்ளது.
"உலகில் உள்ள எதையும் விட நான் உபெரை நேசிக்கிறேன், எனது தனிப்பட்ட வாழ்க்கையில் இந்த கடினமான தருணத்தில், முதலீட்டாளர்கள் ஒதுக்கி வைக்க வேண்டும் என்ற கோரிக்கையை நான் ஏற்றுக்கொண்டேன், இதனால் உபெர் மற்றொரு சண்டையால் திசைதிருப்பப்படுவதை விட மீண்டும் கட்டிடத்திற்கு செல்ல முடியும்" என்று கலானிக் ஒரு அறிக்கையில் தெரிவித்தார் டைம்ஸுக்கு.
முன்னாள் அட்டர்னி ஜெனரல் எரிக் ஹோல்டரால் உபெரின் நச்சு நிறுவன கலாச்சாரம் குறித்த அறிக்கை வெளியானதைத் தொடர்ந்து கலானிக் சமீபத்தில் நிறுவனத்தில் இருந்து விடுப்பு எடுத்திருந்தார். அண்மையில் தனது தாயார் இறந்ததை விடுப்புக்கு ஒரு காரணம் என்று கலானிக் மேற்கோள் காட்டினார். "நான் வெள்ளிக்கிழமை புதைத்த என் தாயை வருத்தப்படுத்தவும், பிரதிபலிக்கவும், என்னைப் பற்றி வேலை செய்யவும், உலகத் தரம் வாய்ந்த தலைமைக் குழுவை உருவாக்குவதில் கவனம் செலுத்தவும் நான் அன்றாடம் சிறிது நேரம் ஒதுக்க வேண்டும்."
“டிராவிஸ் எப்போதும் உபெருக்கு முதலிடம் கொடுத்தார். இது ஒரு தைரியமான முடிவு மற்றும் உபெர் மீதான அவரது பக்தி மற்றும் அன்பின் அடையாளம். விலகுவதன் மூலம், அவர் தனது தனிப்பட்ட துயரத்திலிருந்து குணமடைய நேரத்தை எடுத்துக்கொள்கிறார், அதே நேரத்தில் உபெரின் வரலாற்றில் இந்த புதிய அத்தியாயத்தை முழுமையாகத் தழுவுவதற்கு நிறுவன அறைக்கு அளிக்கிறார். குழுவில் அவருடன் தொடர்ந்து பணியாற்ற நாங்கள் எதிர்நோக்குகிறோம், ”என்று நிறுவனத்தின் வாரியம் ஒரு அறிக்கையில் தெரிவித்துள்ளது.
முன்னாள் உபெர் பொறியியலாளர் சூசன் ஃபோலரின் ஒரு வெடிக்கும் வலைப்பதிவு இடுகையின் காரணமாக (அவரது மேலாளர் பாலியல் தொழிலுக்கு முன்மொழிந்ததாகக் கூறப்பட்ட பின்னர் என்ன நடந்தது என்பதை விவரித்தார்) - உபெரில் அதிக கவனம் செலுத்தப்படுவது பாலியல் மற்றும் பாலியல் துன்புறுத்தல்களில் கவனம் செலுத்துகிறது, பலர் வேமோ வழக்கு ( கூகிளின் வேமோ சுய-ஓட்டுநர் கார் பிரிவில் இருந்து அறிவுசார் சொத்து திருட்டு என்று கூறும் ஒரு பெரிய வழக்கு) உபெருக்கு ஒரு பெரிய அச்சுறுத்தலாகும். நிறுவனம் சமீபத்தில் தனது பணி கலாச்சாரம் குறித்த விசாரணையின் விளைவாக 20 க்கும் மேற்பட்ட ஊழியர்களை பணிநீக்கம் செய்தது.
